本报乌鲁木齐讯(石榴云/新疆法治报记者 龚彦晨)3月23日，乌鲁木齐市天山区人力资源和社会保障局联合天山区文化体育和旅游局(区文物局)、乌鲁木齐大巴扎景区综合服务中心共同举办天山区文旅行业人才供需对接洽谈会，打通高校人才培养与地方产业需求的衔接通道，促进高校毕业生高质量就业。

　　洽谈会上，11家文旅企业代表和11家高校毕业生就业负责人开展面对面交流。各高校代表结合专业培养特色，详细介绍了学生的专业知识优势、实践能力及就业意向;各文旅企业代表围绕企业发展现状、岗位需求、薪资待遇与职业发展路径展开推介，重点发布了研学策划、景区运营、导游服务、民宿管理等核心岗位需求，清晰地展现了文旅行业的就业前景与成长空间。之后，企业代表与高校毕业生就业负责人开展一对一深度洽谈，多家企业与学校在人才培养、实习实训、就业安置等方面达成初步合作意向。

　　昌吉学院经济管理学院旅游管理教研室专任教师王若雨表示，该学院在人才培养中始终注重学生实践能力培育，通过本次活动切实感受到文旅企业旺盛的用人需求，已与一家企业达成初步实习合作意向。后续，该学院将结合行业实际需求，进一步优化人才培养方案，引导学生在旅游服务领域深耕。

　　乌鲁木齐天山区文化旅游发展有限公司综合办经理马莉称，该公司今年核心招聘需求集中在导游讲解、民宿管理两大板块，参会高校的相关专业设置与企业岗位需求高度对口，希望能与各大高校建立长期稳定的校企联动机制，共同为新疆文旅产业高质量发展赋能。

　　天山区人社局就业服务管理中心主任秦雅静介绍，本次活动通过“政府搭台、校企唱戏、人才受益”的就业服务链条，高效打通用工对接“最后一公里”，既为高校毕业生搭建留疆就业、成长成才的平台，又为辖区文旅企业高质量发展提供充足人才支撑。

　　“天山区人社局将持续聚焦文旅、商贸等重点产业，以精准举措助力高校毕业生留疆就业、建功立业。”秦雅静说。